Lycksele kommun nominerad till årets kompetensutvecklingsinsats

Lycksele kommun har genomfört en omfattade kompetensutvecklingsinsats för medarbetare anställda inom Stöd, vård och omsorg med hjälp av medel från Omställningsfonden. Insatsen har riktat sig mot tillsvidareanställd personal inom vård- och omsorg som saknar formell utbildning.

I ett gott samarbete med Lycksele Lärcentrum har ett 20-tal medarbetare getts möjlighet att studera till vårdbiträde på betald arbetstid. Detta är den största och mest omfattande kompetensutvecklingsinsats som genomförts inom vård- och omsorgs verksamhetsområde.

Vinnare koras i februari
Nu har Lycksele kommun möjlighet att vinna årets kompetensutvecklingsinsats. Tillsammans med nio andra arbetsgivare är kommunen nominerad till utmärkelsen. Vinnaren koras i februari 2022 och utmärkelsen ska inspirera välfärdens arbetsgivare att arbeta strategiskt med kompetensutveckling.

Här kan du läsa mer om nomineringen: https://www.omstallningsfonden.se/om-oss/nyhetsrum/har-ar-arbetsgivarna-som-kan-tilldelas-utmarkelsen-arets-kompetensutveckling/